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Surintendant (e) opération et maintenance
À propos de ce poste
Surintendant/Surintendante Opération et Maintenance fait partie de l’équipe des opérations de surface. Relevant du Directeur procédé et maintenance, Il/elle encadre les activités et veille à la poursuite des activités opérationnelles et d’entretien au niveau des installations de traitement de minerai et des infrastructures de surface. Le Surintendant/surintendante adhère aux principes de l’entreprise en adoptant une gestion orientée vers le développement durable. Il/elle fait la promotion des valeurs de Newmont en utilisant les standards dictés par l’entreprise et applique les principes clés de l’excellence opérationnelle et les règles du code de conduite de l’organisation.
Responsabilités principales
- Responsable d’assurer l’atteinte des résultats de production sécuritaire du département
- Entrainer les superviseurs du groupe opération et entretien pour assurer la poursuite de leur développements et l’évaluation de leur performances, ce qui inclus le recrutement, l’évaluation et la promotion
- Participer à la préparation du plan de production et élaborer les stratégies d’opération en lien avec les objectifs et visions de l’entreprise
- Établir et encadrer l’atteinte des objectifs de son équipe
- Gestion des documents opérationnels tel que fiche de cadenassage, permis, procédure et instruction de travail.
- Responsable d’encadrer les superviseurs d’entretien pour atteindre les cibles d’exécution pour les travaux cédulés
- Participe activement aux rencontres de planification pour la mise en place des cédule d’entretien
- Travaille étroitement avec l’équipe de planification pour la mise en place des cédules d’arrêt majeurs de l’usine
- Suivi et évaluation des cartes de travail en suivant la méthode de l’AMQ
- Préparer et présenter les retours au travail aux équipes
- Assurer le suivi et la gestion des événements opérationnels et santé sécurité du secteur (Enquête, documentation, Suivi)
- Gestion et suivi des coûts (Opex, Capex)
- Préparation des courus mensuels
- Gestion/approbation des factures
- Participer aux projets de Plein Potentiel pour améliorer la sécurité, les productivités et les coûts
- Participer à la mise a jour et au suivi du plan de gestion des actifs et à l’optimisation des équipements fixes et mobiles du secteur. Aligner les stratégies de gestion selon les objectifs de l’entreprise
- Travailler de concert avec ses collègues du procédé, de la métallurgie, des services surface et de la maintenance afin d’assurer une cohésion dans les activés de chaque secteur afin d’atteindre les objectifs communs
- Respecter, connaître et promouvoir les règlements et politiques de l’entreprise, particulièrement en matière de santé et sécurité
- Remplace le Directeur du département lors des absences
- Toutes tâches connexes à l’exercice de ses fonctions
Exigences et conditions de travail
Formation et expérience
- Diplôme universitaire ou collégial en métallurgie, traitement du minerai, mécanique industriel, génie civil, génie mécanique
- Minimum de 10 années d’expérience dans le traitement de minerais, avec une forte exposition aux activités aurifères et à la gestion
- Excellentes capacités informatiques: Suite Microsoft Office, PI datalink
- Bilinguisme français et anglais essentiel
Compétences
- Leadership et vision stratégique
- Partenariat et travail d’équipe dans un environnement multiculturel
- Bonne compétences de communication, à l’oral et à l’écrit
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
- Diriger et développer ses employés
- Capacité d’adaptation
- Bonne gestion des priorités
Conditions de travail
- Site minier Éléonore (Fly-in, Fy-out)
Domaine d’emploi
Construction, production et manutention
SALAIREÀ discuter Salaire compétitif, avantages sociaux, régimes de retraite, bonis annuel, etc. |
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NIVEAU D'ÉTUDEBAC |
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STATUT D'EMPLOITemps plein |
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DATE D'ENTRÉE EN FONCTIONDès que possible |